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도봉구시설관리공단, 지방공공기관 대상 공정채용 우수사례 발표 공기업 채용의 투명성과 신뢰성 등 공정한 채용문화 확산에 앞장

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작성자 강북신문 조회 419회 작성일 22-04-27 [제1364호]

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▲사진 도봉구시설관리공단은 14일 2022년 지방공공기관 채용담당자 특별교육에서 공단 공정채용의 우수사례를 발표했다.
도봉구시설관리공단(이사장 최승묵)은 지난 4월14일 지방공기업평가원에서 실시하는 2022년 지방공공기관 채용담당자 특별교육에서 공단 공정채용의 우수사례를 발표했다고 전했다.

 채용담당자 특별교육은 공정한 채용절차 확립과 채용담당자 전문성 강화를 위해 지방공기업평가원에서 올해부터 실시한 교육프로그램으로 공단은 2021년 서울시 자치구 공단 최초로 공정채용·블라인드 채용 우수사례 경진대회에서 행정안전부 표창을 받아 사례발표 기관으로 초청됐다.

 이날 공단은 지방공공기관 채용담당자 290명을 대상으로 구민 고용감찰관 참관사례와 균등한 기회 제공을 위한 서류없는 필기전형 등에 대해 발표했다.

 공단 관계자는 “사례발표를 통해 공기업 채용의 투명성과 신뢰성을 공유하고 공정한 채용문화 정착에 앞장서고 있다”며 “지속적인 개선과 엄격한 검증시스템을 통해 구민에게 신뢰받는 기관이 되겠다”고 말했다.
<저작권자(c)서울강북신문. 무단전재-재배포금지.>
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